Заместитель главного бухгалтера (Республика Карелия)( Гостинично-туристический комплекс Ладожская Усадьба ) (в архиве)

18 Мая

Партнерские Вакансии

Компания "Гостинично-туристический комплекс Ладожская Усадьба"

Обязанности:

• Осуществление контроля за правильным оформлением первичных бухгалтерских документов, подготовка их к обработке и составлению отчетности;
• Ведение бухгалтерского учета по расчетам с покупателями и поставщиками (оплаты, возвраты, депозит). Сверка расчетов с покупателями и поставщиками;
• Взаимодействие с контрагентами (поставщиками и покупателями через ЭДО (СБИС, Контур Диадок);
• Контроль остатков на счетах топливных карт Лукойл и Роснефть, платных дорог, мобильной связи;
• Банковские операции (формирование платежных поручений в 1С 8.3 - выгрузка в банк, формирование банковских выписок- отражение в 1С 8.3;
• Контроль начислений заработной платы в ЗУП и сверка в 1С, выгрузка ведомостей на выплату з/п в банк;
• Контроль за поступлением листов нетрудоспособности работников по проактивным процессам в 1С ЗУП;
• Закрытие периода в 1С ежемесячно. Проверка начисления земельного, транспортного и налога на имущество ежеквартально. Своевременная отправка уведомлений по зарплатным и имущественным налогам в контролирующие органы;
• Взаимодействие с контролирующими органами (СФР, ИФНС) в части полученных требований, ответы на требования;
• Формирование декларации по УСН и НДС.

Требования:

• Профильное образование по бухгалтерскому учету;
• Знание бухгалтерского и налогового учета организаций, находящихся на УСН, желательно знание ОСНО;
• Опытный пользователь ПК (Excel, Word, Консультант+, 1С ЗУП 8.3, Бухгалтерия 1С ЗУП 8.3, Контур)
• Приветствуется опыт работы главным бухгалтером или заместителем главного бухгалтера в сфере туристических услуг и на предприятиях общественного питания;
• Личные качества: ответственность, внимательность, организованность, стремление повышать уровень, квалификацию, совершенствоваться.

Условия:

• Место работы пос. Ниэмелянхови, Ладожская Усадьба;
• Оформление в соответствии с ТК РФ, социальные гарантии;
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• График работы: 5/2 с 8.30 до 17.00;
• Служебная развозка и питание.